高级人才招聘顾问

您将领导复杂及高级职位的招聘搜索,采用创新的寻源方法以接触被动及小众候选人。您将作为高级利益相关者的可信顾问,就劳动力趋势、人才定位和招聘流程改进提供建议。您还将指导和培训同事,以建立团队内部的招聘能力。您将根据业务需求,支持高优先级、大批量或跨职能的招聘活动,并可能参与转型、流程优化或雇主品牌项目。